吕蒙乡古城村圆满完成“两委”换届选举工作

吕蒙乡古城村圆满完成“两委”换届选举工作

吕蒙乡古城村圆满完成“两委”换届选举工作

　　 按照中央部署要求和省、市、区、乡工作安排，昌江区吕蒙乡古城村把党组织和第十届村民委员会换届选举工作紧紧围绕“选出好班子、换出好风气、展现新作为、推动新发展”总体目标，在思想上坚持提早谋划、抢前争先，村“两委”换届工作于日前全面结束。共选出新一届村“两委”班子成员8人，党组织班子成员7人，村委班子成员3人，交叉任职2人。
　　该村以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于党的基层组织建设的重要指示精神，党支部把村“两委”换届工作作为当前重中之重工作来抓，成立了村党组织换届工作领导小组和第十届村民委员会换届选举委员会，党总支书记为第一责任人，制定了村党组织和第十届村民委员会换届选举实施方案。
召开了村级换届纪律警示会、村“两委”会，村干部和村小组长会议，要求党员干部、参选意向人员重点学习换届“十严禁、十不准”等纪律，签订换届纪律承诺书。同时积极营造氛围，坚持立体式宣传发动，利用广播、宣传条幅、电子显示屏、发放宣传资料，全覆盖做好政策宣传，切实营造了良好的换届氛围，提高了换届纪律知晓度和党员群众参与率。
　　据了解，此次换届与往届相比体现出“一稳一降一多两升”的特点：换届形势总体平稳。换届工作按预定方法步骤和时间安排平稳推进，过程竞争激烈而不乱，没有出现拖延选举的现象；班子平均年龄下降。新一届村“两委”班子40岁以下人员有7人，占70%，平均年龄由上一届的41岁降低到39岁，“两委”成员整体实现年轻化；妇女干部人数增多。新一届村“两委”班子女干部1人，占达10%，比上届提高10%；班子成员文化程度提升。新一届村“两委”班子中大专以上学历人员8人，占80%，比上届提高40%，文化程度稳步提升；“领头雁”队伍综合素质显著提升。通过此次换届村党组织书记、村委会主任实现“一肩挑”，“领头雁”队伍战斗力较往届增强。